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為了提升員工技能，營造良好的工作氛圍，同時發(fā)掘生產(chǎn)技能能手。17日上午，中藍電子馬達事業(yè)部和鏡頭事業(yè)部分別進行了崗位技能競賽。

馬達Yoke Ass’y檢查

上午8:15 來自馬達制造部的34名一線員工，首先進行了“Yoke Ass’y檢查”競技賽。每名員工檢查一盤馬達產(chǎn)品，每盤產(chǎn)品設(shè)有5個不良品，在規(guī)定的時間內(nèi)進行檢查，每流出1個不良品在總時間基礎(chǔ)上增加5秒，以先品質(zhì)，再效率的考核依據(jù)作為評比結(jié)果。

經(jīng)過兩個小時的激烈比拼，最終馬達S3線多能工李健以2分58秒零失誤的好成績榮獲本次比賽的第一名

田依建、張秀虹榮獲第二名

王天波、潘麗鑫、陳志鵬榮獲第三名

鏡頭85022A1-L2檢查

　　10:30 來自鏡頭事業(yè)部白料部的10名員工也展開了激烈角逐。鏡頭事業(yè)部技能競技項目為85022A1機型L2檢查，在一盤產(chǎn)品中隨機放入10-15顆4種類型不良品，按照效率、檢測準確率、分類準確率進行打分，得分前兩名將榮獲“綜合技能獎”。

通過一個小時的PK，外檢員吳麗妤以2分09秒零失誤的成績率先完成比賽。外檢員朱紅繡以3分15秒，良品準確率99%、不良品準確率、不良品分類準確率100%的成績，緊隨其后。兩人憑借出色的表現(xiàn)，被授予“綜合技能獎”。

此次比賽的開展，提升了職工的崗位技能，為職工們提供了互相交流和學習的機會，激發(fā)了廣大企業(yè)職工立足崗位、提升技能的熱情，為中藍提升技術(shù)創(chuàng)新力，提高職工綜合素質(zhì)起到了助推作用。技能競賽是對員工日常工作崗位效率提升的一項有效途徑，希望各崗位員工都能夠鉆研本崗，夯實基礎(chǔ)，提升技能，干一行愛一行，人人成為中藍小行家。